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Created with Fabric.js 1.4.5 CAT ORIENTACIÓN Y CAPACITACIÓN DOG DRESS SHIRT Lorem ipsum et secor dolor. Lorem ipsum etsecor dolor. SNEAKERS GUITAR T-SHIRT Lorem ipsum et secor dolor. Lorem ipsum et secor dolor. Lorem ipsum etsecor dolor. Lorem ipsum etsecor dolor. Mac | Early Adopter | Gadgets PC | Introverted | Gaming Una vez que se ha reclutado y seleccionado a los empleados, el siguiente paso es orientarlos y capacitarlos. ORIENTACIÓN Lorem ipsum etsecor dolor. Procedimiento para ofrecera los empleadosnuevos la informaciónde los antecedentesbásicos sobre laempresa. Lorem ipsum et secor dolor. La primera parte de la orientación la realiza elespecialista de recursoshumanos, quien explica cosas como horariosde trabajo y las vaca-ciones. La orientación inicia elproceso de integración de las metas de lascompañía con las metasdel empleado, un procesoque es un paso hacia la obtención del compromiso del empleado con la empre-sa. COMPROMISO EN EL EMPLEADO CAPACITACIÓN Consiste en proporcionar alos empleados las habilidadesnecesarias para desempeñarsu trabajo. Análisis de Tareas: Estudio detallado de un puesto para identificar las habilidades requeridas. Análisis del desempeño:Estudio cuidadoso deldesempeño para identificaruna deficiencia y corregirla. CAPACITACIÓN EN EL PUESTO Es la capacitación deun empleado para queaprenda mientras traba-ja. CAPACITACIÓN PORINSTRUCCIONES DELPUESTO Es toda la lista de cadauna de las tareas básicasde un puesto. CONFERENCIAS Dar platicas a los nuevosempleados es una manera rápida y sencilla de propor-cionar conocimientos a grupograndes de personas. Estas presentaciones son mas costosasque las conferenciasconvencionales. TECNICAS AUDIOVISUALES
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