Infographic Template Galleries

Created with Fabric.js 1.4.5 1) изменение внешних условий работы; 2) появление прогрессивных технологий решения управленческих задач; 3) бюрократизация аппарата управления. Типы организационного развития Условия успешности организационного развития Методы организационного развития - посредничество; - репетиторство, обучение и разработка индивидуальных рекомендаций; - планирование жизни и карьеры; - мероприятия по планированию и разработке структуры целей; - управление стратегией; - мероприятия по организационной трансформации. - диагностические мероприятия; - деятельность по построению команд; - межгрупповая работа; - изучение обратной связи; - образовательные и тренинговые мероприятия;- техноструктурные или структурные интервенции; - процесс консультирования; - решетка организационного развития. Спланированное и спонтанное развитие; Структурированное или неструктурированное развитие; Директивное или совместное развитие; Индивидуализированное (личностное) или внеличностное развитие; Революционное или эволюционное развитие. Преодоление сопротивления изменениям Причины организационных изменений Организационное развитие - разъяснение и общение; - привлечение к участию; - помощь и поддержка; - переговоры и соглашения; - манипулирование и кооптация;- явное или неявное принуждение. 1) Необходимость повышения организационной эффективности и морали; 2) основательное изменение миссии организации; 3) усиление международной конкуренции; 4) значительные технологические изменения; 5) важные изменения на рынке; 6) поглощения, слияния, совместные предприятия; 7) быстрый рост организации.
Create Your Free Infographic!